En dias recientes la Oficina de la Jueza Presidenta del Tribunal Supremo de Puerto Rico, Maite D. Oronoz Rodríguez anuncio la publicacion de “El Mapa de Género y Equidad del Poder Judicial de Puerto Rico.”
El Mapa de Género y Equidad del Poder Judicial de Puerto Rico es producto del trabajo de un Consejo Asesor, absolutamente comprometido con los temas de igualdad, que está a cargo de desarrollar medidas y políticas institucionales que garanticen la equidad de género en todas las esferas del quehacer judicial y administrativo. Es, además, el resultado de un análisis sistemático en el que se consideraron las fortalezas, los retos y los recursos disponibles para guiar y trazar la ruta hacia una Visión en donde las actitudes sexistas, estereotipadas y discriminatorias no representen una barrera para alcanzar la justicia.
El Plan Estratégico del Poder Judicial de Puerto Rico 2020-2025 Mapa hacia una Justicia de Vanguardia incorporó como Meta 6.2 en el Eje Temático 6 sobre el Acceso a la Justicia, reafirmar la política pública dirigida a garantizar la equidad de género en todas las esferas del Poder Judicial.
En este plan de acción la igualdad de género implica el progreso para todas las personas. 1 Y es que calificar la equidad de género como un asunto de mujeres, además de incorrecto, evade la responsabilidad de todos y todas de erradicar toda forma de discrimen y violencia. El Poder Judicial es la institución llamada a garantizar la justicia y no hay justicia mientras prevalezca la inequidad. Por eso me sostengo en lo que ya he dicho: desde mi espacio de acción haré todo lo que esté a mi alcance para promover la equidad y la justicia entre los géneros. Para cumplir con esta meta, cuento con cada uno y cada una de ustedes. Finalmente, a cada integrante del Consejo Asesor del Programa de Igualdad y Equidad de Género: muchas gracias. “ — Maite D. Oronoz Rodríguez Jueza Presidenta del Tribunal Supremo. Para acceder al documento completo favor aprieta el boton abajo.